Communications judicieuses

Communiquer clairement et correctement
pour tisser des liens loyaux et harmonieux

Montrez à vos ressources comment communiquer

clairement, dans le bon mode et bénéficiez de leur habilité à tisser des liens loyaux et harmonieux, en votre nom corporatif.

Est-ce que vos clients, vos fournisseurs ou les membres de votre équipe vous font des commentaires sur les décalages des attentes en matière de communication : textos à des heures inappropriées, mauvaise utilisation des c.c., manque de rigueur dans les retours, trop nombreuses fautes de frappe, etc.?

Ne tardez plus. Appelez-nous et nous remettrons à l’heure, les pendules de tous vos appareils.

Les messages peuvent être perçus différemment et les moyens de communication sont multiples.

Assurez-vous d’une communication efficace dans tous vos réseaux, en offrant à vos employés les connaissances qui leur permettront de diffuser les bonnes informations selon votre mission et vos valeurs.

Découvrez nos autres thèmes de formation.

Communiquez avec nous, pour personnaliser une activité selon vos objectifs et besoins.

Misez sur vos équipes et retirez-en les bénéfices.

PROFITEZ DE CRÉDITS

ET DE SUBVENTIONS

Les activités de formation professionnelle et personnelle peuvent être éligibles à des subventions de formation ainsi qu’à des plans de formation pour contribuer au développement des compétences des individus ou aux fins de la formation continue obligatoire des ordres professionnels. Vérifiez auprès du gouvernement, de votre supérieur, votre représentant des ressources humaines, votre ordre professionnel, votre association ou votre comptable.

Communiquer clairement pour tisser des liens loyaux et profitables

 

POURQUOI?

  • Inspirer confiance et crédibilité
  • S’assurer du respect de vos valeurs
  • Augmenter l’efficacité
  • Profiter de rapports professionnels plus conviviaux
  • Éviter l’incompréhension
  • Projeter une meilleure image

LES SUJETS ABORDÉS?

  • Les trois messages-clés d’une communication réussie
  • Les influenceurs de perception
  • Les quatre styles de communication
  • Les adaptations nécessaires selon le récipiendaire, le message et les circonstances
  • Les éléments importants et les irritants à éviter pour que vos communications aient l’attention méritée dans les courriels, au téléphone, au téléphone mobile, sur les médias sociaux et en visioconférence

QUI PEUT EN BÉNÉFICIER?

  • Ambassadeurs d’entreprise de tous les niveaux
  • Employés à potentiel élevé
  • Employés en transition
  • Étudiants internationaux
  • Fonctionnaires
  • Hauts dirigeants
  • Jeunes diplômés
  • Nouveaux arrivants
  • Nouvelles recrues
  • Politiciens et attachés politiques
  • Personnel de soutien
  • Professionnels
  • Équipes de travail internationales
  • Équipes multi générationnelles

 

 

 

Infolettre

L’objectif de chaque envoi est de vous informer des règles de l’étiquette professionnelle, puis de vous donner des trucs et astuces pour rayonner au travail et mousser le développement de vos affaires.

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